Пенсійний фонд України роз’яснив порядок обчислення страхового стажу для призначення пенсії за вислугу років.
Для призначення пенсії за вислугу років необхідно мати 25 років страхового стажу і більше.
Страховий стаж – це період, протягом якого особа підлягала загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який сплачувалися страхові внески у розмірі не меншому за мінімальний страховий внесок.
Періоди страхового стажу після 01 січня 2004 року обчислюються за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку Пенсійного фонду України.
Щодо періодів роботи до 01 січня 2004 року, вони зараховуються відповідно до законодавства, яке діяло на той час.
Основним документом для підтвердження стажу роботи до 01 січня 2004 року є трудова книжка.
Якщо трудова книжка відсутня, у ній немає необхідних записів або записи містять помилки чи неточності, стаж може підтверджуватися:
- даними з Реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування (зокрема витягом за формою ОК-5);
- довідками підприємств, установ чи організацій;
- виписками з наказів;
- відомостями про нарахування та виплату заробітної плати;
- письмовими трудовими договорами та іншими документами, які містять відомості про періоди роботи.
Порядок підтвердження такого стажу визначається, зокрема, постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року №637.
Окремо Пенсійний фонд звернув увагу на питання зарахування до страхового стажу періодів проживання дружин військовослужбовців разом із чоловіками у місцевостях, де була відсутня можливість їх працевлаштування за спеціальністю до 01 січня 2004 року.
Такі періоди можуть враховуватися під час визначення права на пенсію за вислугу років за Законом №2262 за умови дотримання встановлених вимог.
Якщо під час оформлення пенсії Пенсійний фонд не враховує окремі періоди стажу або відмовляє у призначенні пенсії – таке рішення може бути оскаржене.